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ISO45001之建立員工健康安全管理體系的步驟

發(fā)布者: 沃博    時間:2023-07-10 14:07:49


ISO 45001是一種職業(yè)健康安全管理體系認證,旨在幫助企業(yè)建立和維護職業(yè)健康安全管理體系,預防和減少工作場所事故和職業(yè)病的發(fā)生。企業(yè)實現(xiàn)ISO 45001認證可以提高員工安全和健康水平,降低工傷事故和生產(chǎn)成本,增強企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力和市場競爭力。


企業(yè)實施ISO45001職業(yè)健康安全管理體系提高企業(yè)的安全管理和綜合管理水平,促進企業(yè)管理的規(guī)范化、標準化、現(xiàn)代化??梢詼p少因工傷事故和職業(yè)病所造成的經(jīng)濟損失和因此所產(chǎn)生的負面影響,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益??梢蕴岣咂髽I(yè)的信譽、形象和凝聚力。可以提高職工的安全素質(zhì)、安全意識和操作技能,使員工在生產(chǎn)、經(jīng)營活動中自覺防范安全健康風險??梢栽鰪娖髽I(yè)在國內(nèi)外市場中的競爭能力。可以為企業(yè)在國際生產(chǎn)經(jīng)營活動中吸引投資者和合作伙伴創(chuàng)造條件??梢源龠M企業(yè)的安全管理與國際接軌,消除貿(mào)易壁壘,是企業(yè)的第三張通行證。可以通過提高安全生產(chǎn)水平改善政府--企業(yè)--員工(以及相關(guān)方)之間的關(guān)系。 
那么企業(yè)應該如何實施和建立安全管理體系


一、標準宣貫和培訓:

ISO45001標準內(nèi)容、特點和運行模式
    ISO45001與ISO9001、ISO14001標準的關(guān)系
    危險辯識和風險評價知識
    我國職業(yè)安全衛(wèi)生法律法規(guī)介紹

二、初始狀態(tài)評審:
    初始狀態(tài)評審計劃
    組織內(nèi)危險源識別及評價
    相關(guān)法律法規(guī)收集及評價
    識別現(xiàn)存管理體系與標準之間的差距

三、業(yè)安全衛(wèi)生管理體系策劃:
    制定組織職業(yè)健康安全管理方針
    確定組織機構(gòu)及職責
    制定職業(yè)安全衛(wèi)生管理目標及管理方案
    職業(yè)安全衛(wèi)生管理業(yè)務活動及體系整合分析
    識別資源需求


四、體系文件建立:
    文件編寫培訓與指導
    文件符合性審查與定稿
    文件審批發(fā)布

五、體系運行:
    體系運行指導
    各部門各級人員操作培訓和記錄

六、體系評價和改進:
    內(nèi)審員培訓
    兩次內(nèi)部審核
    管理評審
    提出改進意見、評價改進效果

七、申請認證:
    模擬審核
    認證準備


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ISO45001之建立員工健康安全管理體系的步驟


1、制定員工健康安全管理的方針;


2、涉及從事管理的組織結(jié)構(gòu)及其職責;


3、涉及管理的活動、程序及過程;


4、實施和運行設計的方案;


5、檢查和糾正各種措施;


6、進行管理評審,明確方案的優(yōu)缺點;


7、進行新的設計活動以便彌補缺陷或使管理工作得到提升。







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